神戸市北区美容師求人その2♪

福利厚生を完備しております

先ずはざっと紹介します

01
社員一人ひとりの
働きやすい環境を相談できる会社です
社員個々の働きやすい環境を提供する為に、個人に合った働き方、カリキュラム、福利厚生などをご相談いただけます。社員一人ひとりの明るく、楽しみながら働ける生活をサポートします。
02
老後も安心の
退職金制度アリ
老後の心配をせずに安心して働ける環境を整えてるために、美容業界では少ない退職金制度を取り入れています。
03
２４時間の怪我、病気、入院や
通院費は全額会社負担
任意保険（大同生命保険株式会社）に加入しているため、怪我、病気、入院、通院にかかった費用は会社が全額負担いたします。（50日まで）怪我、病気などの医療費を心配せずに働いていただけます。
04
お弁当支給
（平日のみ）
平日のみにはなりますが、昼食代を節約できるようにお昼のお弁当を支給しています。
05
社会保険完備
完備されていないところもある美容業界ですが、聖光では雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金と社会保険を完備しています。
06
完全週休2日制
仕事とプライベートを両立させながら働いてほしいため、1週間に2日間必ずお休みがある「完全週休2日制」を導入しています。美容室勤務の方も美容業界ではなかなか休みのとれない土日の休日を取得可能です。（月に2回まで）土日にしかないイベントなどをたっぷり楽しんでください。
07
冬季・夏季の休暇は共に5日
長期休暇取得可
長期休暇を取得しづらい美容業界。「お盆や年末年始くらい家族とゆっくり過ごしてほしい」という想いから冬季・夏季で長期休暇を取得できる環境を整えました。
 
 

特に02 03に他社との差をつけています

最近の美容業界で福利厚生は必須で当たり前に完備される時代になってきました。本当にいい事だと思います。私自身がこの業界に入った時に退職金って無い業界なんだなぁって思った時に老後大丈夫かな？？そんな事を考えていました。他業種の友達はボーナスや退職金を貰えるよ！！って話していて特に不安に感じた事が何度かありました。自分が会社を設立したら必ず退職金を設けてあげたい。少しでも将来の安心材料になって欲しい。そう思います。今や、政府が国民に老後二千万円貯めて下さいと言っている時代です。。どうやってそんな貯めるんだ？？？本気で思います。無茶苦茶な経済政策失敗により、物価高、給料30年間変化なし。っと言われる時代だからこそ、目先の福利厚生よりも将来の為の福利厚生が必須。その思いで02を用意しております。
 
怪我や病気をしてもお給料は保証されます
 
有給休暇は家族との時間に使いたい。大きな病気や怪我をした時に有給などだけではカバー出来ない状態も正直に言ってあると思います。そんな時は会社が完全負担で社員に生命保険をかけて病気や怪我の対策を用意しております。怪我や病気をしない事が一番ですが、万が一を備えています。自分で掛けるのも良いですが、そのお金を貯金や別の使い道に使って頂けるのも大きいと思います♪
 
03はホームページリクルート欄に詳しく書いてありますので是非、そちらをお読み下さい。
 
 
練習風景
 

Screenshot